Skydance заставила персонал работать в офисе и предложила сотрудникам добровольно уволиться

Skydance Corporation, образованная после объединения Paramount и Warner Bros., потребовала от сотрудников работать в офисе пять дней в неделю. Одновременно компания предложила им программу добровольного увольнения с компенсацией. Об этом сообщает издание…

Skydance Corporation , образованная после объединения Paramount и Warner Bros. , потребовала от сотрудников работать в офисе пять дней в неделю. Одновременно компания предложила им программу добровольного увольнения с компенсацией. Об этом сообщает издание Vertical Slice со ссылкой на внутреннее письмо руководства.

Глава Skydance Дэвид Эллисон (David Ellison) и содиректор Инон Крайз (Ynon Kreiz) объяснили решение тем, что личное общение помогает сотрудникам обмениваться идеями и эффективнее решать проблемы. По их мнению, совместная работа особенно важна для творческой компании, поскольку способствует появлению новых идей, обмену опытом и укреплению отношений внутри коллектива.

Источник: StopGame. Полная версия материала — на сайте издания: читать в источнике ↗